AGILE PROJECTMANAGER (M/W/D)
AGILE PROJECTMANAGER (M/W/D)
Als Agile Project Manager (m/w/d) bist du bei uns weit mehr als nur ein Prozessbegleiter.
In unserem dynamischen, kompakten Team bist du die entscheidende Brücke zwischen Kundenanforderungen
und moderner Softwareentwicklung. Du bringst dein Know-how aktiv ein, gestaltest innovative Prozesse
mit und hilfst uns dabei, als Unternehmen kontinuierlich zu wachsen.
- Brückenbauer & Übersetzer: Du bildest die zentrale Schnittstelle zum Kunden (Stakeholder)
und vermittelst diplomatisch zwischen dessen Wunsch nach festen Rahmenbedingungen
(z. B. Budget/Festpreis) und unserer agilen Entwicklungsrealität.
- Agiles Projektmanagement: Du planst auf PM-Ebene transparent im Sinne des Kunden, schaffst
Verlässlichkeit und übersetzt Anforderungen so, dass das Entwicklerteam maximale
agile Freiheit behält.
- Kanban & Flow-Optimierung: Du begleitest unsere überwiegend Kanban-basierten Prozesse,
förderst die Selbstorganisation des Teams und optimierst kontinuierlich den Arbeitsfluss.
- Prozessgestaltung & Innovation: Du bringst dich aktiv in neue Projekte und Geschäftsideen ein.
Gemeinsam mit dem Team etablierst du zukunftsweisende Prozesse – etwa rund um den Einsatz von
Agentic Coding und KI-gestützten Workflows.
- Moderation agiler Formate: Du gestaltest und moderierst gezielt unsere etablierten Events
(wie z. B. Reviews oder Retrospektiven).
- Kommunikationsfluss: Du stellst einen transparenten Informationsaustausch zwischen Kunden,
Entwicklerteam und externen Partnern (z. B. ERP-Betreibern) sicher.
- Technische Mitgestaltung: Du beschäftigst dich mit technischen Architekturthemen
(Hosting, SSO, Spring Boot, Importe-Optimierung) und erstellst Steckbriefe für die Roadmap.
- Agile Expertise & Pragmatismus: Fundierte Praxiserfahrung in agilen (IT-)Projekten –
insbesondere mit Kanban und dem geschickten Anwenden agiler Prinzipien im hybriden bzw. Kundenkontext.
- Dolmetscher-Fähigkeiten: Du verstehst die Sprache klassischer Kunden/Stakeholder ebenso wie
die Denkweise von Software-Entwicklern.
- Gestaltungsdrang & Innovationsgeist: Du arbeitest gerne in einem kleinen, dynamischen Umfeld,
bringst eigene Ideen ein und hast Lust darauf, neue Technologien/Methoden
(z. B. AI-assisted Development / Agentic Coding) prozessual mitzugestalten.
- Mindset & Empathie: Ein offenes, agiles Mindset, Diplomatie, Begeisterungsfähigkeit
und Empathie im Erwartungsmanagement.
- Arbeitsweise & Technik: Technisches Grundverständnis kombiniert mit einer strukturierten,
zielorientierten Arbeitsweise und Freude an eigenverantwortlichem Handeln.
- Zeit für Innovation & Weiterbildung: Einmal im Monat gehört der „Offene Freitag“ komplett dir –
ein ganzer Tag ohne Projektarbeit, an dem du dich eigenen Projekten, neuen Technologien
oder deiner persönlichen Weiterbildung widmen kannst.
- Weiterbildungsbudget: CSM, Konferenzen (Spring I/O o.ä.), KI-Schulungen –
wir zahlen und geben dir Zeit.
- Kultur & Gestaltungsfreiraum: Kurze Wege, flache Hierarchien, regelmäßige Team-Events und
echter Spielraum, um Prozesse und Themen selbst aktiv mitzugestalten.
- Flexibilität: Flexible Arbeits- und Präsenzzeiten für eine optimale Work-Life-Balance.
- Hardware & Tech: Moderne Technologien und freie Wahl deines Betriebssystems (Linux, macOS, Windows).
- Direkter Impact: Spannende, vielseitige Projekte mit echter Verantwortung im Kundenkontakt.
- Strategische Mitgestaltung: Wir nehmen dich ernst – deine Ideen zu Agentic Coding, KI
und neuen Geschäftsmodellen werden aktiv vorangetrieben.
- Extras & Health: Mitarbeiterprämien, Sportförderung, E-Bike-Leasing sowie kostenloses Obst,
Snacks und Getränke im Büro.
- AI & Dev Support: Claude / Claude Code
- Agile & Collaboration: Slack, Jira, Miro, Asana
- Dokumentation: BookStack
- Productivity: Google Workspace, MS Office
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Dann schick uns einfach Deinen Lebenslauf, im Idealfall mit Projekt-Beispielen
sowie Deinen Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin an:
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